Sede di Parma
Il CIOFS-FP, sede di Parma nasce nel marzo 2000. Il primo progetto che realizza è un azione sperimentale (Progetto PRIDE) finalizzata all’inserimento sociale e lavorativo di donne immigrate. In coerenza con la propria proposta formativa, ritiene prioritario promuovere l’inserimento e/o il reinserimento nel mondo del lavoro attraverso la dimensione educativa dell’orientamento e le iniziative di formazione a vantaggio delle fasce sociali più deboli e della valorizzazione delle peculiarità femminili. Partendo da queste esperienze, il CIOFS/FP, sede di Parma, è oggi un centro flessibile di servizi formativi, in grado di progettare e realizzare una più ampia gamma di attività formative e di orientamento, dall’informatica all’ambiente, ed al turismo. La rapida maturazione del centro è stata possibile grazie alla fitta collaborazione con le sedi CIOFS regionale e Nazionale, e con l’AECA, oltre che l’avvalersi di progettisti e coordinatori ad alta esperienza e qualificazione.
CONTATTI:
Direzione: 340 9637435
Coordinamento IeFP: 320 062 5815 e 389 506 9568
Tutor Operatore alle Vendite: 327 881 5596
Tutor Operatore Magazzino Merci IeFP: 320 321 4711
Coordinamento IV anno DUALE: 320 188 8173
Orientamento e SRFC: 340 961 5739
Coordinatori FSE: 353 408 4530 / 389 453 4169 / 353 408 4527
Tutor FSE: 320 243 5998 / 380 639 9344
Dove siamo
Piazzale San Benedetto, 1, 43121 Parma (PR)
Tel. 0521.508845 – 0521.508665
infoparma@ciofspr.org
infoparma@pec.it Orario apertura segreteria
Da lunedì a giovedì: dalle 8.00 alle 13.30 e dalle 14.00 alle 16.00
Il venerdì dalle 8.00 alle 13.00
Piazzale San Benedetto, 1, 43121 Parma (PR)
Corsi in questa sede
COMMERCIO e DISTRIBUZIONE. Organizzazione e gestione del servizio e dell’impresa – Base
Il percorso formativo ha una durata di 64 ore e svilupperà i seguenti contenuti di massima: applicazione dei principali modelli gestionali e organizzativi nell’ambito del settore commercio e del settore... Leggi altro
TECNICO DELLA GESTIONE DEL PUNTO VENDITA
I moduli formativi che completeranno l’offerta formativa saranno: Moduli competenze di base: ORIENTAMENTO E CITTADINANZA ITALIANO INGLESE BASE E PROFESSIONALE MATEMATICA-SCIENZE E TECNOLOGIA STORIAGEOGRAFIA-DIRITTO ED ECONOMIA INFORMATICA E CITTADINANZA DIGITALE... Leggi altro
TURISMO e RISTORAZIONE: Organizzazione e gestione del servizio e dell’impresa – Base
Il percorso formativo ha una durata di 64 ore e svilupperà i seguenti contenuti di massima: • SW gestionali in ambito turistico e ristorativo • Funzioni di base dei SW... Leggi altro
OPERATORE ALLE VENDITE – IeFP 2023/2024
Caratterizzeranno il corso i seguenti contenuti tecnico professionali: GRAFICA E DIGICOMP MERCEOLOGIA GESTIONE VENDITA RETAIL VISUAL MERCHANDISING MARKETING E-COMMERCE Si svolgeranno inoltre le discipline di base italiano e comunicazione, storia e... Leggi altro
OPERATORE DI MAGAZZINO MERCI – IeFP 2023/2024
Caratterizzeranno il corso i seguenti contenuti tecnico professionali: GRAFICA E DIGICOMP MERCEOLOGIA SPEDIZIONI GESTIONE MAGAZZINO GESTIONALE LOGISTICA Si svolgeranno inoltre le discipline di base italiano e comunicazione, storia e geografia, matematica/contabilità,... Leggi altro
COMPETENZE DIGITALI PER L’OCCUPABILITA’
Utilizzo di Google Suite (Gmail, Drive, Documenti di Google,Calendar); Identità digitale; Utilizzo dello smartphone.
FORMAZIONE GENERALE DEI LAVORATORI & FORMAZIONE SPECIFICA DEI LAVORATORI – RISCHIO BASSO – ONLINE
FORMAZIONE GENERALE DEI LAVORATORI (4 ORE) La formazione, erogata totalmente a distanza, è destinata ai lavoratori dipendenti di tutte le aziende pubbliche e private appartenenti ad ogni classe di rischio.... Leggi altro
TECNICO DELLA GESTIONE DEL PUNTO VENDITA
I contenuti dei moduli didattici fanno riferimento: Alle 4 Unità di competenza della qualifica regionale di IV livello EQF: UC 1 – Gestione commerciale reparto/settore/punto vendita- UC 2- Amministrazione reparto/settore/punto... Leggi altro
OPERATORE ALLE VENDITE IEFP 2022/2024
Competenze professionali: Merceologia, comunicazione professionale, vetrinistica/layout, gestione del punto vendita, informatica avanzata e di magazzino, web marketing, simulazione d’impresa vendite Competenze di base e trasversali: Lingua italiana, lingua inglese e... Leggi altro
OPERATORE DI MAGAZZINO MERCI IEFP 2022/2024
Competenze professionali: Merceologia e packaging, comunicazione professionale, informatica avanzata, gestione del magazzino con l’utilizzo di software dedicati, la gestione degli spazi attrezzati del magazzino, la movimentazione delle merci, i sistemi... Leggi altro
Operatore alle vendite IeFp 2021/2023 Annualità 2021/2022
Operatore di magazzino merci – IeFP 2021/2023
Competenze professionali: Merceologia e packaging, comunicazione professionale, informatica avanzata, gestione del magazzino con l’utilizzo di software dedicati, la gestione degli spazi attrezzati del magazzino, la movimentazione delle merci, i sistemi... Leggi altro
CORSO HACCP ONLINE – FORMAZIONE PER OPERATORI DEL SETTORE ALIMENTARE CHE SVOLGONO MANSIONI CON LIVELLI DI RISCHIO 1 E 2
Durante il percorso formativo saranno tratti i seguenti argomenti: Le malattie trasmesse da alimenti. Valutazione del rischio connesso alle diverse fasi del ciclo di produzione degli alimenti ivi incluse le... Leggi altro
Le ultime news
Chance – rete per l’inclusione
L’operazione mette in atto azioni che favoriscano l’accessibilità alla formazione e l’ingresso, il reingresso e la permanenza nel mercato del lavoro da parte delle donne, attraverso misure quali la formazione permanente, l'orientamento specialistico indvididuale, il...
Interventi orientativi e formativi finalizzati all’inclusione socio lavorativa per le persone in Esecuzione Penale Esterna nell’ambito territoriale di Parma
L’Operazione intende strutturare risposte personalizzate rivolte a persone in esecuzione penale che usufruiscono delle misure alternative alla detenzione attraverso attività di presa in carico/orientamento specialistico, accompagnamento nei percorsi individuali,...
Tirocini formativi extracurricolari
Ciofs FP/ER-ETS è accreditato come soggetto promotore per l’attivazione di tirocini della durata dai 2 ai 6 mesi a favore di persone individuate/selezionate dall’azienda. L’attivazione del progetto di tirocinio avviene di norma entro i 7 giorni lavorativi dal...
TIROCINIO FORMATIVO – INCENTIVI PER LE AZIENDE
Sei un'azienda e vuoi attivare un TIROCINIO FORMATIVO ? E' il momento giusto per farlo in GARANZIA GIOVANI DAL 1 APRILE 2022, FINO AL 30/06/2022 Le aziende che attivano un tirocinio per un tirocinante collocato in GARANZIA GIOVANI hanno diritto a ricevere dalla...
Posti disponibili servizio civile per candidati idonei ma esclusi
**NEWS SERVIZIO CIVILE** Ciofs sede di Parma ha ancora posti disponibili per l'esperienza di servizio civile 2021! I giovani che sono risultati IDONEI in altra graduatoria, ma sono rimasti ESCLUSI, possono contattarci! 0521/508665 infoparma@ciofspr.org
Percorsi di formazione permanente per l’occupabilità e l’adattabilità – ambito territoriale Parma
OBIETTIVI Rendere disponibile un’offerta di percorsi brevi, anche modulari, fruibili in modo personalizzato e individualizzato, capaci di corrispondere al fabbisogno di acquisire conoscenze, competenze e abilità di base necessarie per attivare successivi percorsi di...
APPRENDISTATO
L‘apprendistato professionalizzante è un contratto di lavoro che prevede l’adempimento da parte dell’azienda alla formazione dell’apprendista.
Tale formazione si svolge:
– in aula, per un monteore variabile in relazione alla durata del contratto di apprendistato e al titolo di studio dell’apprendista (se assunto dopo ottobre 2015);
– in azienda, per un monteore pari a 80, per ogni annualità di apprendistato.
Ciofs Imola supporta le aziende che assumono personale in contratto di Apprendistato Professionalizzante rispetto a:
- Gestione e monitoraggio della formazione svolta presso l’azienda
- Gestione della formazione trasversale, finanziata dalla Regione Emilia Romagna (sospesa momentaneamente per gli apprendisti assunti a far data dal 12/04/2017)
- Formazione obbligatoria sulla sicurezza
GESTIONE FORMAZIONE PRESSO L’AZIENDA
Concretamente il nostro servizio consiste nella:
- Presa in carico dell’apprendista e primo contatto con il tutor aziendale, individuazione delle esigenze dell’azienda e consulenza rispetto agli obblighi di legge
- Progettazione del piano formativo dell’apprendista, da personalizzare in base al profilo di riferimento, alle competenze e al titolo di studio del lavoratore e alle caratteristiche dell’impresa.
- Monitoraggio e supporto nella “formalizzazione” della formazione realizzata presso l’azienda, attraverso la gestione della documentazione formale e dei registri di firma.
Tale monitoraggio è fondamentale per mettere in sicurezza l’impresa e per valorizzarne la capacità formativa.
FORMAZIONE SULLA SICUREZZA ai sensi del D.Lgs 81/2008 Entro 60 gioni dall’assunzione è obbligatorio che l’apprendista svolga la formazione inerente la SICUREZZA SUL LAVORO, per il monteore definito (4, 12 16 ore) dal contratto stesso.
- Pianificazione della formazione di base e specifica e aggiornamento con una proposta di date bimestrale
Per informazioni contattare Ciarlariello Alice – a.ciarlariello@ciofsimola.it – imola@ciofsimola.it
tel. 0542/40696 – fax 0542/42033
ULTIMO AGGIORNAMENTO: 18/07/2017